36 Menschen mit Behinderung starten ins Arbeitsleben

Kreis Olpe/Attendorn. Geschafft: Bildung – Begleitung – Beruf! Vielfältige Schulungsmodule, Übungen und Praktika liegen hinter den Absolventen der beruflichen Bildung. Berufliche Pläne wurden geschmiedet. Zum Ende ihrer zweijährigen Qualifikation in dem Berufsbildungsbereich der Werthmann-Werkstätten des Caritasverbandes Olpe konnten 36 Menschen mit Behinderung ihre Abschlusszertifikate entgegennehmen.

Wenn auch die große Feier Corona-bedingt ausblieb, so waren alle Absolventen glücklich, ihren Weg in ein passendes Arbeitsfeld gefunden zu haben.

Ob in den „hauseigenen“ Abteilungen der Werthmann-Werkstätten, im Rahmen eines betriebsintegrierten Arbeitsplatzes oder in einer sozialversicherungspflichtigen Tätigkeit in einem Unternehmen – Möglichkeiten gibt es viele, Menschen mit Handicap auf ihrem Weg hin zu einer weitestgehend selbstständigen Tätigkeit zu unterstützen.

„In den letzten 24 Monaten der beruflichen Bildung haben die Teilnehmer allerlei Nützliches für ihren Alltag sowie ihren beruflichen Weg erlernen können“, so die Bildungsbegleiter der Werthmann-Werkstätten, die sich für die berufliche Qualifikation von Menschen mit geistiger, körperlicher und/oder psychischer Behinderung einsetzen. Dass der Bildungsbetrieb auch mit Corona aufrechterhalten werden konnte, darauf sei man besonders stolz. Der Unterricht wurde per Post oder per Internet durchgeführt.

Zu Beginn der zweijährigen Bildungsmaßnahme wurde gemeinsam mit den Teilnehmern der individuelle Qualifizierungsverlauf geplant. Was folgt, ist die Vermittlung sowohl praktischer als auch fachtheoretischer Kenntnisse in den jeweiligen Bereichen sowie sozialer und lebenspraktischer Fähigkeiten für den Alltag.

„Wir passen die Lerneinheiten den Fähigkeiten der Teilnehmenden an und stimmen die Inhalte kontinuierlich auf den Einzelnen ab“, bekräftigt Nadine Hille, Leitung der Abteilung eXtern. Abteilungsübergreifend ist das Ziel, Menschen mit Behinderung sozialraumorientiert – im gesamten Kreis Olpe – auf dem ersten Arbeitsmarkt zu integrieren.

„Die Schulungsinhalte sollten immer mit dem übereinstimmen, was hiesige Unternehmen oder die Arbeitsbereiche der Werkstätten benötigen, damit dort in Zukunft eine gute Arbeit geleistet werden kann“, erklärt sie. Zudem können in allen Abteilungen der Werthmann-Werkstätten und in einigen Betrieben im Umfeld Praktika absolviert werden, um gewünschte Erfahrungen im beruflichen Kontext zu sammeln.

„Ziel unseres Angebotes ist, die uns anvertrauten Menschen auf ihrem Weg zu einem hohen Maß an Selbstständigkeit zu unterstützen. Dies ermöglicht ihnen eine weitgehende Teilhabe am gesellschaftlichen Leben“, erläutert Andreas Mönig, Leiter der Werthmann-Werkstätten.

Während eine allgemeine Ausbildungsdauer drei Jahre beträgt, haben Menschen mit Behinderung in den Berufsbildungsbereichen der Werkstätten lediglich einen Anspruch auf zwei Jahre beruflicher Bildung. „Diese Zeit gilt es gut zu nutzen“, sind sich alle einig, denn: „Jeder Mensch hat den Anspruch auf eine berufliche und persönliche Entwicklung – unabhängig von Art und Schwere der Behinderung. Entscheidend sind Feststellung und Entdeckung der eigenen Stärken und Weiterentwicklung der Fähigkeiten eines jeden Einzelnen. Dabei unterstützen und motivieren wir.“

Die erfolgreichen Abschlüsse der 36 Absolventen legen hierfür bestes Zeugnis ab.